Visste du att begreppet ”företagshälsa” inte är skyddat? Det betyder faktiskt att vem som helst kan starta en verksamhet och kalla den för företagshälsa – även utan att leva upp till de krav och förväntningar som både arbetsgivare, anställda och samhället har på vår bransch. Det gör det svårt för många företag att veta vem de kan lita på.
Det är här vi på VarnumHälsan vill göra skillnad. Genom vårt medlemskap i Sveriges Företagshälsor visar vi att vi uppfyller de högsta kraven på kvalitet, kompetens och etik. Det är en kvalitetsstämpel som skiljer oss från aktörer som erbjuder ”snabba lösningar”, men som sällan ger långsiktiga resultat.
För att bli medlem krävs det att vi kan möta de förväntningar som finns från både arbetsgivare, medarbetare och myndigheter. Det handlar om att arbeta förebyggande, att bygga våra insatser på forskning och beprövade metoder och att alltid sätta människors hälsa och arbetsmiljö i centrum.
Men det stannar inte där. Som medlem måste vi också ha ett multiprofessionellt team – och det är just här vår styrka ligger. Hos oss möter du inte en ensam konsult som försöker lösa allt, utan ett helt lag av experter som samarbetar för att skapa den bästa lösningen för just er arbetsplats.
Vi är stolta över våra titlar och vår bredd, men ännu mer stolta över människorna bakom. För hos oss är det inte bara ”en ergonom” eller ”en psykolog” – det är riktiga människor med engagemang, kunskap och hjärta.
Ta till exempel Thea, vår ergonom. Hon brinner för att hitta de små justeringarna i arbetsmiljön som gör den stora skillnaden för hur kroppen orkar över tid. Eller Rasmus, Malin & Beatrice, våra psykologer, som hjälper arbetsgrupper att kommunicera bättre och individer att hitta verktyg för att hantera stress.
Vi har också våra företagssköterskor som möter medarbetare i det dagliga arbetslivet, rehabkonsulter som stöttar vägen tillbaka efter sjukskrivning och en arbetsmiljöingenjör som kan arbetsmiljölagstiftningen utan och innan – och som ser risker och lösningar där andra mest ser en checklista. Tillsammans bildar vi ett team som kompletterar varandra och som kan möta hela arbetsplatsens behov.
En annan central del i vårt medlemskap är att vi arbetar förebyggande och långsiktigt. Det är lätt att tänka på företagshälsa som något man kopplar in när problemen redan är här – men vår uppgift är att helst se till att problemen aldrig behöver uppstå.
Det kan handla om att skapa friskfaktorer på arbetsplatsen, att stötta chefer i sitt ledarskap, att utbilda i ergonomi, kost eller stresshantering, eller att göra arbetsmiljökartläggningar som avslöjar risker innan de blir kostsamma sjukskrivningar.
För oss är det inte en kostnad, utan en investering. En arbetsplats där människor trivs, utvecklas och mår bra blir också en mer produktiv, kreativ och hållbar arbetsplats.
När du som arbetsgivare väljer en företagshälsa som är medlem i Sveriges Företagshälsor kan du känna dig trygg. Du vet att vi följer lagar och etiska riktlinjer, att vi har ett systematiskt kvalitetsarbete och att våra insatser är baserade på vetenskap och beprövad erfarenhet.
För medarbetaren betyder det att man blir bemött av kompetenta och lyhörda professioner som ser hela människan – inte bara ett enskilt problem.
För oss är medlemskapet inte bara en logga på hemsidan. Det är ett löfte. Ett löfte om att vi tar ansvar – för människan, arbetsplatsen och samhället. Att vi inte nöjer oss med snabba lösningar, utan vill vara med och bygga hållbarhet på riktigt.
Så nästa gång du funderar på företagshälsa – fråga efter medlemskapet. För din arbetsmiljö förtjänar inget mindre än kvalitet, långsiktighet och engagemang. Och precis det står vi på VarnumHälsan för – varje dag.
Webbplats av Area81.se