Compassionfokuserat ledarskap – Årets HR-bok 2025 och en kompetens vi redan har hos oss

Vår organisationspsykolog Beatrice har tidigare gått utbildningen i compassionfokuserat ledarskap

På VarnumHälsan arbetar vi varje dag för att skapa hållbara, friska och mänskliga arbetsplatser. Därför är vi både stolta och glada över att compassionfokuserat ledarskap nu blivit utsedd till Årets HR-bok 2025 – och att vi redan har kompetensen hos oss för att hjälpa våra kunder att arbeta med detta i praktiken.

Vår organisationspsykolog Beatrice har nämligen tidigare gått utbildning i compassionfokuserat ledarskap för en av författarna till boken – Gabriela Jones. Därför betyder det att vi redan nu kan stötta chefer och HR i att skapa arbetsplatser där både människor och resultat utvecklas åt rätt håll.

Läs mer här:
• HR-föreningen – Årets HR-bok: https://hrforeningen.se/nyheter/arets-hr-bok-2025/
• HR People – Vi har en vinnare: https://hrpeople.se/2025/09/23/vi-har-en-vinnare-arets-hr-bok/


Vad är compassionfokuserat ledarskap?

Compassion handlar om empati i handling. Det handlar om modet att se, förstå och agera när någon har det svårt. 

Boken beskriver hur neurovetenskap, psykologi och konkret ledarträning kan användas för att skapa mer humana och framgångsrika organisationer – där omtanke inte är motsatsen till prestation, utan en förutsättning för den. 

Exempel på mer läsning:
• Chefstidningen: https://chefstidningen.se/ledarskap/hur-agerar-du-nar-du-ser-att-en-kollega-har-det-svart/
• VD-tidningen: https://lnkd.in/duQ-M6WN


Varför behövs compassion i ledarskapet?

https://imageio.forbes.com/specials-images/imageserve/5da48954cd594c000620feef/0x0.jpg?fit=bounds&format=jpg&height=900&width=1600

Forskningen inom psykologi och neurovetenskap visar att compassion – förmågan att förstå lidande och vilja minska det – aktiverar hjärnans trygghetssystem. Det dämpar stressreaktioner och stärker vår förmåga till empati, perspektivtagande och problemlösning.  

När ledare är compassionfokuserade skapas arbetsmiljöer där människor vågar tänka nytt, ta ansvar och be om hjälp i tid. 

Och som författaren Gabriela Jones beskriver det: 

”Förmågan att möta utmaningar med närvaro och emotionell stabilitet, samtidigt som man tar hand om sig själv och sina medarbetare, är avgörande för att skapa välmående och konkurrenskraftiga organisationer.” bättre relationer
🚀 Ökad kreativitet och organisatorisk utveckling

Sluttligen kan vi säga att snällhet är hårdvaluta.


Hur kan VarnumHälsan hjälpa ert ledarskap framåt?

Vi erbjuder stöd för att integrera compassionfokuserat ledarskap i er vardag:

✨ Workshops för ledare och HR
✨ Rådgivning kring kultur, struktur och arbetsmiljö
✨ Stöd vid förändring och utveckling av team
✨ Föreläsningar om psykologisk trygghet och hållbart ledarskap

Dessutom hjälper vi er gärna att omvandla teori till beteenden – på riktigt


Vill du veta mer?

Numera är compassionfokuserat ledarskap mer aktuellt än någonsin när Årets HR-bok nu lyfter ämnet nationellt. Vi på VarnumHälsan har kompetensen – redan idag. 💚

👉 Hör av dig så berättar vi gärna mer om hur vi kan stärka ert ledarskap och välmående på jobbet:

Kristinehamn
Karlskoga

Vill du få vårt nyhetsbrev?

Gå med i vårt nyhetsbrev nedan så får du våra nyheter skickade direkt till din e-postadress.
Copyright © 2023 Varnumhälsan. Alla rättigheter reserverade.

Webbplats av Area81.se